“好心啊”——第一修养纲领

总裁最要紧的修己功夫，便是时时刻刻提醒自己“要好心”，也就是“一切凭良心”。

我们都知道，总裁最大的本领，在“知人善任”。透过知人善任，总裁才有办法“结合他人的头脑和他人的金钱”来开创“有利”的事业。问题就在这“有利”上面。什么叫做“有利”？合于义的利真的有利，不合于义的利并非有利。可见合不合义，是利或非利的判断标准。怎样判断合义不合义呢？这就牵涉到“良心”。良心能安便合义，良心不安就不合义。

总裁若是只知道运用自己的头脑和资金来经营企业，规模不可能大，贡献也就相对地减少了。一般而言，最高明的总裁，是拿政府的钱，也就是以老百姓所缴纳的税款来充当事业的资金；其次则是向银行贷款，贷得愈多愈有办法；再次是由财团支持，供应一大笔创立资金；还有就是向亲朋好友筹集，大家合伙，把钱凑起来；最没有办法的，才动用自己的金钱。

用人也是一样。愈高明的总裁，所用的人愈有才能；事业做得愈大，通常所用的人也愈多。

总裁必须善用他人的头脑和资金，因此凭良心或不凭良心，成为十分重要的关键。不凭良心的总裁，压榨他人的脑力，欺骗他人的金钱，把经营的成果中饱私囊，这就是不存好心；凭良心的总裁，适度运用他人的脑力，合理运用他人的金钱，把经营的成果，与有关的人分享，没有害人之心，便叫做好心。

好心的总裁，才可能获得长寿的好报。中国人追求“福、禄、寿”，乞丐的常用语：“总裁，好心啊！”在替总裁祈求长寿，以便长期供应。却也关心总裁，提醒他要好心，彼此都有好处，合乎中国人“彼此彼此”的互惠观念。

好心和长寿，是不是成正比，迄今尚难验证。有时候好人反而不长命，祸害的人却活得特别长久。但是，以好心来祈求长寿，已经成为大家的一种信念。如果连这种信念都没有，那就只好听天由命，真的完全不由人了。