游戏4　世界那么大，我想去度假

从现实中可以发现，不少人的职业兴趣不是一成不变的，有一部分人从一而终，一辈子只干一种工作，而更多的人一生会跨越多个行业、从事多种职业。

如果你问有没有什么测试工具，可以测试一下连自己都不够了解的自己，并能够解答这样的问题：为什么有人选择在这个岗位上，不选择在那个岗位上？为什么职业生涯规划专家建议我从事管理类的岗位，建议我的同班同学从事研发类的岗位，却建议我同一个办公室的同事从事创新创意相关的市场策划岗位呢？这样的测试工具是有的，那就是职业适应性测验。

职业适应性测验，主要从个人的兴趣、需求、动机等方面入手考查人与职业或职位之间的匹配关系。通过这一类测验，可以帮助个人了解自己对工作的期望、生活的追求或者学习的愿望，对于做出准确的职业决策以及职业生涯规划都有重要的意义。

一个人在一个职业生涯阶段不可能同时从事多种类型的工作，因为人的精力是有限的，要懂得取舍，要学会选择。在职场的大风大浪中，我们可以学学船长的做法，在狂风暴雨中把笨重的货物扔掉，以减轻船的重量。

本测试游戏就是将霍兰德职业兴趣类型（RIASEC）的六种个体类型比喻成岛屿，通过选择岛屿，洞察自己真正的个体类型，匹配自己所喜欢的职业，助力于把握好职业定位和发展方向。